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Recruter un Graphiste en France : 4 Candidats Qualifiés

Motivés et disponibles, ces profils n'attendent qu'une opportunité comme la vôtre.

  • Photo de Morgane L., Designer à Paris 1er Arrondissement disponible

    Morgane L.

    Designer Designer-chef / Designeuse-chef de projet Graphiste UX - UI Designer Web designer

    Autodidacte Télétravail possible

    Paris 1er Arrondissement Paris 20e Arrondissement
    français → Natif anglais → A1
    Apprentissage
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  • Déjà Recruté(e) ! 🎉
    Photo de Olivier K., Graphiste à Bourg-en-Bresse Indisponible

    Olivier K.

    Graphiste Graphiste 3 D Graphiste motion designer Motion designer

    Télétravail possible

    Bourg-en-Bresse Bâgé-Dommartin Bâgé-le-Châtel Chasselas Crottet Davayé Feillens Fuissé +15
    Grièges
    Hurigny
    La Roche-Vineuse
    Leynes
    Manziat
    Mâcon
    Pierreclos
    Pont-de-Veyle
    Replonges
    Saint-Jean-sur-Veyle
    Sancé
    Serrières
    Solutré-Pouilly
    Vergisson
    Vinzelles
    anglais → C2 français → Natif
    CDI CDD Intermittent Freelance
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  • WA disponible

    Waymel A.

    Directeur / Directrice artistique communication Graphiste

    Télétravail possible

    Lille
    anglais → B1 espagnol (Mexique) → C2
    CDI CDD Freelance
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  • HA disponible

    Hugo A.

    Community manager Graphiste

    Metz Strasbourg
    anglais (France) → C1
    Apprentissage
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Délai moyen de 15 jours entre premier contact et embauche

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Questions fréquentes

Combien coûte le recrutement sur WorkMatch ?

WorkMatch est 100% gratuit pour les recruteurs. Vous pouvez consulter tous les profils, contacter les talents et recruter sans aucun frais ni commission. C'est notre engagement pour démocratiser le recrutement direct.

Quel est le délai moyen de recrutement ?

Le délai moyen entre le premier contact et l'embauche est de 15 jours sur WorkMatch. La majorité des talents sont disponibles immédiatement ou sous préavis de 2 à 4 semaines. Le contact direct accélère considérablement le processus.

Quels types de contrats sont disponibles ?

Les talents sur WorkMatch sont ouverts à tous types de contrats : CDI, CDD, freelance, alternance, stage. Chaque profil indique clairement ses préférences. Vous pouvez filtrer les résultats selon vos besoins.

Comment vérifier les compétences des candidats ?

Chaque profil contient des informations détaillées : compétences techniques, expériences professionnelles, formations, certifications et langues parlées. Vous pouvez également consulter leur LinkedIn, portfolio ou GitHub selon leur métier.

Les talents acceptent-ils le télétravail ?

Beaucoup de talents sont ouverts au télétravail total ou partiel. Cette information est clairement indiquée sur chaque profil avec le badge "Télétravail possible". Utilisez les filtres pour ne voir que les profils remote-friendly.